23 de outubro de 2013

O Mapa de Risco é Obrigatório pela Portaria DNSST Nº 5, DE 17 DE AGOSTO DE 1992

Muitos acham que o Mapa de Risco é Obrigatório somente pela NR 5 mas ele foi criado como obrigatório por esta portaria:



Veja:

PORTARIA DNSST Nº 5, DE 17 DE AGOSTO DE 1992
Altera a Norma Regulamentadora nº 9 estabelecendo a obrigatoriedade de elaboração
do MAPA DE RISCOS AMBIENTAIS.
 
O DIRETOR DO DEPARTAMENTO NACIONAL DE SEGURANÇA E SAÚDE DO TRABALHADOR, DA SECRETARIA NACIONAL DO TRABALHO, DO MINISTÉRIO DO TRABALHO E DA ADMINISTRAÇÃO, no uso das atribuições que lhe confere o art. 2º da Portaria nº
3.214 de 08.06.78, e CONSIDERANDO as disposições da Lei nº 6.514 de 22.12.77, que alterou o Cap. V, Tit. II, da Consolidação da Leis do Trabalho;

CONSIDERANDO que é competência do Departamento Nacional de Segurança e Saúde do Trabalhador a elaboração de Normas que visem a orientação dos trabalhadores com referência aos riscos nos locais de trabalho;
CONSIDERANDO que cabe a todos os segmentos da sociedade envolvidos com estas questões, incluídos Empresários e Trabalhadores, a busca de soluções que visem a melhoria dos ambientes de trabalho, tornando-os seguros e saudáveis;
CONSIDERANDO o disposto no item 1.7, alínea “b”, “c” e “d”, da Norma Regulamentadora - NR-1 e item 5.2, da Norma Regulamentadora - NR-5, aprovadas pela Portaria nº 3.214, de 08 de junho de 1978, alterada pela Portaria nº 33, de 27 de outubro de 1983 e nº 03, de 07 de fevereiro de 1988, resolve: 

Art. 1º - Acrescentar ao item 9.4 da Norma Regulamentadora NR-9 - Riscos Ambientais, a alínea “C” e itens, estabelecendo a obrigatoriedade da elaboração de Mapas de Riscos Ambientais nas Empresas cujo grau de risco e número de empregados demandem a constituição de Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA, conforme quadro I da NR 5, aprovada pela Port. 3.214/78, que passa a vigorar com a
seguinte redação:
9.4. Caberá ao empregador:
a) ...........
b) ...........
c) realizar o mapeamento de riscos ambientais, afixando-o em local visível, para informação aos trabalhadores conforme abaixo:
1 - o Mapa de Riscos será executado pela CIPA, através de seus membros, após ouvidos os trabalhadores de todos os setores produtivos da Empresa, e com a colaboração do Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho - SESMT da empresa, quando houver;
2 - a cada nova gestão da CIPA, o Mapa de Risco será refeito, conforme cronograma elaborado na gestão anterior, visando o controle da eliminação dos riscos apontados;
3 - o Mapa de Riscos consiste em representação gráfica do reconhecimento dos riscos existentes nos diversos locais de trabalho, e visa a conscientização e informação dos trabalhadores através da fácil visualização dos riscos existentes na Empresa;
4 - os riscos serão simbolizados por círculos de três tamanhos: pequeno. com diâmetro de 2,5 cm, médio, com diâmetro de 5 cm e grande, com diâmetro de 10 cm, conforme sua gravidade, em cores, conforme o tipo de risco, relacionados na tabela I anexa;
5 - estes círculos serão representados em planta baixa ou esboço do local de trabalho analisado;
6 - o Mapa de Riscos, completo ou setorial, permanecerá afixado em cada local analisado, para informação dos que ali trabalham;
7 - após a identificação dos riscos ambientais, a CIPA encaminhará à Direção do estabelecimento, os anexos constantes de tabela I, para análise e manifestação do empregador ou preposto, respeitado o prazo máximo de 30 (trinta) dias, contados a partir da data de recebimento do Relatório;
8 - constatada a necessidade de adoção de medidas corretivas nos locais de trabalho, a Direção do estabelecimento definirá o prazo para providenciar as alterações propostas, através de negociação com membros da CIPA e do SESMT da empresa, quando houver, devendo tais prazos e datas ficar registrados no livro de Atas da CIPA;
9 - quando a Direção do Estabelecimento não realizar as alterações necessárias nos locais de trabalho, dentro do prazo previamente negociado com a CIPA, esta deverá encaminhar à DRT uma cópia do mapa de riscos, com o relatório circunstanciado, para análise e inspeção do serviço competente 
Art. 2º - Esta Portaria entrará em vigor 120 (cento e vinte) dias após a data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário.

22 de outubro de 2013

Último dia para Inscrição no Programa de estágio Petrobras



 Diversas Vagas de Estágio - Brasil

A Petrobras Distribuidora, está com inscrições abertas para o Processo Seletivo destinado ao preenchimento de vagas para estágio em diversas regiões.

Podem participar deste certame, estudantes que estejam cursando os dois últimos anos, ou quatro últimos semestres do nível médio, ou do curso em nível superior, na área do conhecimento das vagas ofertadas.

O período de inscrições segue de 20 de agosto de 2013 a 22 de outubro de 2013.


Acesse os link: http://www.petrobras.com.br/pt/quem-somos/carreiras/estagios/




  • Regiões Norte e Nordeste

    Bahia

  • Região Sudeste

  • Minas Gerais

  • Rio de Janeiro (Bacia de Campos)

  • Rio de Janeiro (capital)

  • São Paulo

  • Região Sul

    Rio Grande do Sul

16 de outubro de 2013

Programa de Estágio Garoto - Vila Velha-ES (Nível Técnico e Superior)



EstágioLocal:Vila Velha / ES / BR

O Programa de Estágio Garoto visa proporcionar ao estudante a vivência de situações reais do mundo corporativo, além de atrair, desenvolver e reter jovens para futuras posições na empresa.

Etapas do Processo de Seleção
- Inscrição - Teste online - Avaliação na Consultoria - Avaliação na Garoto

*A etapa de teste online acontece imediatamente após a inscrição, com validade de um ano. As etapas de avaliação presencial acontecerão a medida que surgirem as vagas.

Áreas de Atuação:
-Comunicação
  • Fabricação
  • Finanças
  • Manutenção
  • Marketing
  • Pesquisa e Desenvolvimento
  • Programa de Visita
  • Qualidade
  • Recursos Humanos
  • Segurança do Trabalho
  • Supply Chain
  • Tradução e Intepretação de Libras
  • Vendas

Cursos de Formação Superior
  • Administração
  • Arquivologia
  • Biblioteconomia
  • Ciências Contábeis
  • Comércio Exterior
  • Comunicação Social
  • Economia
  • Engenharia de Alimentos
  • Engenharia de Produção
  • Engenharia Elétrica
  • Engenharia Mecânica
  • Engenharia Química
  • História
  • Letras Libras
  • Marketing
  • Turismo

Cursos Técnico
  • Automação
  • Capacitação em Tradução e Interpretação de Libras
  • Eletromecânica
  • Eletrotécnica
  • Logística
  • Mecânica
  • Segurança do Trabalho
  • Tradução e Interpretação em Libras
  • Turismo

Benefícios:
Bolsa Auxílio
Vale Transporte
Alimentação nas dependências da empresa
Assistência Médica, Famacêutica e Odontológica
Desconto na compra de produtos Nestlé e Garoto
Brinde de Páscoa e de Natal
Programa de Qualidade de Vida (descontos em academias, espetáculos teatrais e musicais, clínicas de estética, etc.)


15 de outubro de 2013

Dica para abrir o seu próprio negócio!

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14 de outubro de 2013

Programa de Estágio Vale - Diversas Oportunidades em 12 Estados

Vale 
Programa de Estágio já está com inscrições abertas: 



São mais de 600 vagas para estudantes do ensino técnico e superior em 12 estados. 

Corra porque o prazo termina no dia 20 de outubro! 


http://www.vale.com/brasil/PT/people/Oportunidades-Brasil/Estagio/Paginas/default.aspx  




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NR 22 - Segurança do Trabalho na Mineração


35 Vagas Técnico em Segurança do Trabalho -Qualquer nível de experiência!




O Polo Petroquímico do Sul é um complexo industrial formado por 5 empresas- BRASKEM, INNOVA, LANXESS, OXITENO, E WHITE MARTINS - com aproximadamente 6.300 funcionários. Sua estrutura está localizada na cidade de Triunfo, a 52 quilômetros de Porto Alegre, onde ocupa uma área de 3600 hectares, sendo metade dela um cinturão verde.

Empresa no Polo Petroquimico de Triunfo precisa contratar 35 Técnicos de Segurança do Trabalho para a Parada de Manutenção da BRASKEM UNIB.
Favor enviar Curriculum Vitae para Valdomiro@recyclepolo.com.br  "



10 de outubro de 2013

Concursos - MGS oferece 209 vagas e salários de até 5 mil

Minas Gerais Administração e Serviços S/A oferece 209 vagas e salários de até 5 mil

A Minas Gerais Administração e Serviços S/A (MGS) publicou hoje, 10 de outubro de 2013, o edital de abertura do concurso público nº. 01/2013 com 209 vagas para as funções a seguir:
  • Ensino Fundamental - Auxiliar (Serviços de Apoio, Serviços de Apoio a Obras Civis, Serviços de Apoio a Operação de Cargas, Serviços de Capina e Poda, Serviços de Copa, Serviços de Cozinha, Serviços de Jardinagem, Serviços de Limpeza e Conservação de Ambientes, Serviços de Limpeza Veicular, Serviços de Mensageria, Serviços de Manutenção de Viveiros, Serviços de Almoxarifado, Serviços de Carpintaria, Serviços de Garçonaria, Serviços de Limpeza de Vidros, Serviços de Manutenção Elétrica, Serviços de Manutenção Geral, Serviços de Marcenaria, Serviços de Obras Civis, Serviços de Pintura, Serviços de Portaria e Vigilância desarmada e Serviços de Vigilância Motorizada);
  • Ensino Médio - Condutor (Serviços de Operação de Máquinas Agrícolas, Serviços de Transporte de Cargas, Serviços de Transporte de Pacientes e Serviços de Transporte de Pessoas e/ou Expedientes), Técnico (Serviços de Atendimento Telefônico, Serviços de Digitação, Serviços de Mecânica de Máquinas e Equipamentos, Serviços de Mecânica Veicular, Serviços de Recepção, Serviços de Suporte Operacional, Serviços de Teledigifonia e Serviços Técnicos em Segurança do Trabalho);
  • Ensino Superior - Técnico Superior Especializado (Tecnologia de Suporte e Infraestrutura e Medicina do Trabalho).
As oportunidades estão distribuídas entre as cidades de Bambuí, Barbacena, Belo Horizonte, Brasília de Minas, Capelinha, Caxambu, Curvelo, Diamantina, Divinópolis, Frutal, Ipatinga, Itabira, Ituiutaba, Janaúba, Januária, Juiz de Fora, Lavras, Leopoldina, Manhuaçu, Montes Claros, Ouro Preto, Paracatu, Passos, Patos de Minas, Poços de Caldas, Pouso Alegre, Ponte Nova, São João del Rei, Teófilo Otoni, Ubá, Uberaba, Uberlândia, Unaí e Varginha.
A organização do certame é de responsabilidade da Legitimus Assessoria e Serviços Eireli e a remuneração varia de R$ 737,88 a R$ 5.960,99 em jornadas de 20h, 30h, 36h, 40h e 44h semanais. Os contratados receberão vale alimentação, vale-transporte e seguro de vida.
As inscrições devem ser realizadas no período de 25 de outubro de 2013 a 24 de novembro de 2013, até às 23h59, pelo site www.legitimusassessoria.com.br. A taxa de inscrição é de R$ 25,00 para concorrer aos cargos de nível fundamental, de R$ 40,00 para médio e de R$ 65,00 para superior.
Os candidatos serão avaliados por meio de provas objetivas de múltipla escolha, previstas para serem aplicadas no dia 12 de janeiro de 2014, em locais e horários a serem definidos e divulgados no Comprovante Definitivo de Inscrições. Também haverá prova prática para Técnico em Serviços de Digitação, no dia 16 de fevereiro de 2014.
A validade do concurso será de dois anos, contados a partir da data de publicação da homologação do resultado final no Diário Oficial do Estado de Minas Gerais, podendo ser prorrogado uma vez por igual período, a critério da MGS.
Para mais informações, consulte o edital completo em nosso site, no link logo abaixo.

9 de outubro de 2013

RISCOS QUANDO SE TRABALHA EM ESPAÇOS CONFINADOS



RISCOS QUANDO SE TRABALHA EM ESPAÇOS CONFINADOS:
FALTA OU EXCESSO DE OXIGÊNIO.
INCÊNDIO OU EXPLOSÃO,
PELA PRESENÇADE VAPORES E GASES INFLAMÁVEIS.
INTOXICAÇÕES POR SUBSTÂNCIAS QUÍMICAS.
INFECÇÕES POR AGENTES BIOLÓGICOS.
AFOGAMENTOS.
SOTERRAMENTOS.
QUEDAS.
CHOQUES ELÉTRICOS.TODOS ESTES RISCOS PODEM LEVAR A MORTES OU DOENÇAS.


Baixe a Apostila Ilustrada sobre a NR 33